Bản tin

Top 5 sai lầm khi tự làm Work Permit và Visa cho người nước ngoài

Phân tích các lỗi phổ biến dẫn đến việc bị từ chối hồ sơ hoặc bị trục xuất lao động nước ngoài. Kinh nghiệm từ các chuyên gia tư vấn luật.

Thuế thu nhập cá nhân (PIT) và Bảo hiểm xã hội cho người nước ngoài 2026

Mọi điều cần biết về thuế thu nhập cá nhân (PIT) và bảo hiểm xã hội (SHUI) cho chuyên gia nước ngoài. Tránh rủi ro bị truy thu thuế.

Thẻ tạm trú (TRC) và Visa lao động 2026 những điều chuyên gia nước ngoài cần biết

Cách chuyển đổi visa doanh nghiệp (DN) sang thẻ tạm trú (TRC) sau khi có giấy phép lao động. Thời hạn và quyền lợi của người nước ngoài tại Việt Nam

Dịch vụ trọn gói Work Permit - Visa - Thuế Giải pháp tối ưu cho doanh nghiệp FDI năm 2026

Tại sao doanh nghiệp nên sử dụng dịch vụ trọn gói thay vì làm đơn lẻ? Phân tích lợi ích về thời gian, chi phí và tính pháp lý theo Nghị định 219/2025/NĐ-CP.

Bản tin

Top 5 sai lầm khi tự làm Work Permit và Visa cho người nước ngoài

Phân tích các lỗi phổ biến dẫn đến việc bị từ chối hồ sơ hoặc bị trục xuất lao động nước ngoài. Kinh nghiệm từ các chuyên gia tư vấn luật.

Thuế thu nhập cá nhân (PIT) và Bảo hiểm xã hội cho người nước ngoài 2026

Mọi điều cần biết về thuế thu nhập cá nhân (PIT) và bảo hiểm xã hội (SHUI) cho chuyên gia nước ngoài. Tránh rủi ro bị truy thu thuế.

Thẻ tạm trú (TRC) và Visa lao động 2026 những điều chuyên gia nước ngoài cần biết

Cách chuyển đổi visa doanh nghiệp (DN) sang thẻ tạm trú (TRC) sau khi có giấy phép lao động. Thời hạn và quyền lợi của người nước ngoài tại Việt Nam

Dịch vụ trọn gói Work Permit - Visa - Thuế Giải pháp tối ưu cho doanh nghiệp FDI năm 2026

Tại sao doanh nghiệp nên sử dụng dịch vụ trọn gói thay vì làm đơn lẻ? Phân tích lợi ích về thời gian, chi phí và tính pháp lý theo Nghị định 219/2025/NĐ-CP.

Trách nhiệm của tổ chức cá nhân trong việc mời bảo lãnh người nước ngoài tại Việt Nam

Trong quá trình người nước ngoài sinh sống và làm việc tại Việt Nam cần thực hiện nghiêm chỉnh các quy định của pháp luật Việt Nam để đảm bảo quyền và nghĩa vụ của mình.

Cảnh báo 5 sai lầm phổ biến khiến doanh nghiệp bị phạt khi sử dụng lao động nước ngoài

Bạn là quản lý nhân sự (HR), chủ doanh nghiệp và cán bộ hành chính nhất định phải lưu ý thực hiện đúng quy định của pháp luật để tránh 5 sai lầm này.

Doanh nghiệp có trách nhiệm như thế nào khi có người nước ngoài làm việc

Việc sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam ngoài đáp ứng yêu cầu thủ tục giấy tờ, còn phải dựa trên cơ sở nhu cầu thực tế của doanh nghiệp mà lao động Việt Nam chưa đáp ứng được

Doanh nghiệp có người lao động là nước ngoài cần lưu ý những gì

Trước khi tiến hành các thủ tục cấp GPLĐ cho người nước ngoài tại Việt Nam, bạn cần nghiên cứu kỹ các quy định của pháp luật hiện hành để trách rủi ro có thể sẽ sảy ra.